Juli 2020 war die Universität Konstanz im eingeschränkten Präsenzbetrieb. Soweit die Daten nicht bereits vorliegen müssen, erhoben werden: Vor- und Nachname, Anschrift, Datum und Zeitraum der Anwesenheit sowie Telefonnummer. Die Entscheidung über die Ausstellung der Arbeitgeberbescheinigung für Beschäftigte im wissenschaftsunterstützenden Bereich trifft die Personalabteilung. Wie genau dies umgesetzt wird, kann individuell in den Abteilungen geregelt werden. November gilt: Es kann nur eine Schicht pro Tag gebucht werden. Austragung ausliegen. B. SPSS, Stata u.a.) Der Barcodescanner befindet sich im Bereich des Aufzuges auf Ebene V5. Die Entscheidung liegt beim Arbeitgeber. Dienstliche Reisen in vom RKI ausgewiesene Risikogebiete, in Länder, für die Reisewarnungen bestehen, sowie in innerdeutsche Regionen mit einer 7-Tage-Inzidenz > 50 sind grundsätzlich nicht gestattet. Juli 2020 den Präsenzbetrieb unter den in der Corona-Verordnung genannten Auflagen und Einschränkungen wieder aufgenommen. Gleiches gilt für gemeinsam genutzte Arbeitsflächen wie Kopierer/Scanner. externe Servicetechniker in den Fachbereichen, Gastwissenschaftlerinnen und -wissenschaftler, die im Rahmen der Gefährdungsbeurteilung bereits berücksichtigt sind, Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler, die planen, an die Universität Konstanz zu wechseln und dazu die Räumlichkeiten oder die Laborausstattung besichtigen müssen). Bitte bedenken Sie, dass Sie sich für einen Auslandsaufenthalt ausreichend selbst versichern müssen. Informationen zu weiteren Zugängen: FAQ 1.3.1.
Dies muss in jedem Fall erfolgen – unabhängig vom Auftreten von Symptomen. Sobald Sie angemeldet sind, können Sie Webseiten und Newskanäle für diesen Bereich abonnieren. Fax +49 6221 54-12590 Urlaub aus dem Jahr 2019, der bis zum 30. Seminarleitungen bzw. Beim Beachvolleyball gelten die Regelungen für ein kontaktloses Spiel, die der Fachverband aufgestellt hat. Allgemeine Hinweise zum Vorgehen und zu Testmöglichkeiten in Konstanz, Informationen für Rückreisende und Einreisende aus einem Risikogebiet nach Konstanz, Beschwerdefreie Reiserückkehrende können sich von Montag bis Freitag jeweils zwischen 12 und 16 Uhr im Abstrichzentrum im Altbau des Klinikums Konstanz testen lassen. Nutzen Sie, wenn möglich, bitte auch die Randzeiten, um zum Essen zu gehen. Gäste erhalten nur Zutritt zu den Universitätsgebäuden, wenn sie eine persönliche Einladung eines Universitätsmitgliedes vorlegen können und von der Person, die die Einladung ausgesprochen hat, im Vorfeld beim i-Punkt angemeldet worden sind (E-Mail an [email protected]).
Dazu gelten folgende Rahmenbedingungen: A large-scale survey programme run by the Cluster of Excellence “The Politics of Inequality” examines the relationship between inequality and the coronavirus situation. Eingänge, über die die Universität betreten werden kann Das Betreten und Verlassen der Universität (Campusgebäude) ist auch während des Präsenzbetriebs unter Auflagen bis auf Weiteres über den Eingang am i-Punkt sowie über den Eingang an der Bushaltestelle Linie 9 möglich. Bei privaten Reisen in ein Land, das vom Robert Koch-Institut (RKI) als Risikogebiet eingestuft worden ist, gilt Folgendes: Nach Ihrer Rückkehr aus einem Risikogebiet müssen Sie sich in eine vierzehntägige Quarantäne begeben. Bitte führen Sie diese Liste nach Möglichkeit digital, um bei Bedarf – wenn das Gesundheitsamt im Infektionsfall eine solche Liste bei Ihnen anfordert – auch von unterwegs darauf zugreifen zu können (z. • der Druckservice druckt die angehängten Dokumente im Canon Service Center (L502) aus und sendet diese täglich per Post bzw. Auch bei Mitarbeitenden gilt: Sind die Abstands- und Hygieneregeln (wie sie in der Gefährdungsbeurteilung festgelegt wurden) eingehalten worden, besteht zunächst kein Anlass, weitere Beschäftigte nach Hause zu schicken. You can find info about the university's general position here. Ihr Corona-Testergebnis (auf Deutsch oder Englisch), wenn Sie aus einem Risikogebiet einreisen, Promovierende mit Arbeitsvertrag an der Universität Konstanz können bereits den, Für Promovierende mit Arbeitsvertrag an der Universität Konstanz. Für medizinische Fragen: Betriebsärztin der Universität Konstanz, Heike Strauß, [email protected], Für arbeitsrechtliche Fragen: Personalabteilung der Universität Konstanz, [email protected], Für Studierende: Studierenden-Service-Zentrum, [email protected]. Auch für private Reisen gilt für die Ein- bzw. Der Ausweis muss am Ende des Aufenthaltes durch den Gast zurückgegeben werden. Beschäftigte, die vom Gesundheitsamt unter Quarantäne gestellt werden, aber nicht krank sind, erhalten für sechs Wochen von ihrem Arbeitgeber gemäß § 56 Infektionsschutzgesetz eine Verdienstausfallentschädigung auf Netto-Arbeitsentgeltbasis.
Diese Regelung ist besonders an diejenigen gerichtet, die die Lehre für das Sommersemester online aufbereiten und anbieten müssen und gleichzeitig kleine Kinder betreuen müssen. • die personenbezogenen Daten werden nach Bearbeitung und Versand des Druckauftrages unmittelbar gelöscht. Weitere Informationen zum VPN-Zugang.
Die jeweilige Einkäuferin oder der jeweilige Einkäufer wird anschließend entweder aus dem Homeoffice oder von der Universität aus bestellen, je nach Ermessen und Lage. Wenn Sie (andere) medizinische Gründe nennen, bedarf es auch hier der Einschätzung durch die Betriebsärztin. Sonderausgabe des EIN|BLICK vom 15. Das Onlinebewerbungsportal Bite bietet die Möglichkeit, Bewerbungsgespräche per Videokonferenz zu führen. • das Service-Center garantiert, dass personenbezogene Daten (z.B. Bei Personen, bei denen der Web-Login noch nicht freigeschaltet ist, ist die Arbeitszeit festzuhalten und die Erfassung durch Zeitänderungsantrag nachzuholen. Meine Universität.
Masken vorhanden sein können, werden entsprechende rechtliche Rahmenbedingungen z.B.
B. Absperrmaterialien) melden Sie bitte bis zum 28. Konstanz researchers present results of Germany-wide survey on support for EU aid measures in the during the coronavirus pandemic. Aktuell sind die folgenden Dienste verfügbar oder in Planung: Nach der Entscheidung des Rektorats können Studierende die Arbeitsplätze in der Bibliothek nach vorheriger Anmeldung über das Portal ZEuS und unter Einhaltung des Infektionsschutzes wieder nutzen. Auf Antrag der Mitarbeitenden kann unter Berücksichtigung der dienstlichen Interessen auch Sonderurlaub unter Wegfall des Gehalts gewährt werden. Alle Erasmus+-Formulare werden Ihnen von Ihrer Heimatuniversität zur Verfügung gestellt. Durch Regelungen des Landes Baden-Württemberg werden Kindertagesstätten und Schulen schrittweise geöffnet. Februar 2021 erneut bei Ihrem Fachbereich. alle vewendeten Geräte desinfiziert werden können. Die Öffnungszeiten der Bibliothek werden auf, Die Betriebszeiten werden montags bis freitags in zwei Schichten auf. Bitte stellen Sie hierfür und dazu, welche Sitzung dies sein soll, einen Antrag, an die Prorektorenrunde (PRR).Kontakt zuständige Fachabteilung:Renate Pfeifer, Abteilung Personal und Recht, Kontakt zuständige Fachabteilung:Dr. Nikolaus Zahnen, Abteilung Studium und Lehre.
Bitte denken Sie an eine entsprechende Bestätigung in der Confirmation of Stay, virtuell besuchte Lehrveranstaltungen müssen im Learning Agreement und Transcript of Records dokumentiert werden. Der Zentrale Einkauf kann wieder externe Aufträge erteilen. Wenn Sie als Arbeitsgruppenleitung oder Vorgesetzte im nicht-wissenschaftlichen Bereich Bedarf an einer solchen Erhöhung haben, reichen Sie die neue Gefährdungsbeurteilung bitte auf dem bekannten Weg bei der Dekanin/den Dekanen bzw. Tagesaktuelle Informationen zum Canon-Printservice unter: printservice.uni-konstanz.de. Oktober 2020 weltweit wieder differenzierte Reisehinweise und Reisewarnungen anlässlich der COVID-19 Pandemie für alle Länder. Wenn Sie Fragen haben, wenden Sie sich bitte an Frau Renate Pfeifer, Leiterin der Personalabteilung. Insbesondere sollte der noch offene (nicht bereits beantragte) Resturlaub aus 2019 im Zeitraum von Mai bis Juli 2020 größtenteils in Anspruch genommen werden, sofern dienstliche Belange nicht entgegenstehen. Insbesondere in Bereichen, in denen Homeoffice nicht ohne Weiteres möglich ist, können die Präsenzanteile von Beschäftigten unter Einhaltung des Infektionsschutzes erhöht werden – bei Berücksichtigung der bekannten Regelungen zur vorhandenen Büro- bzw.
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